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Prazo para anotação na Carteira de Trabalho

O artigo 29 da CLT estabelece que o empregador tem o prazo de 5 (cinco) dias úteis para anotar na CTPS em relação aos trabalhadores que admitir. Vale ressaltar que o art. 47 do mesmo diploma estabelece multa de R$3.000,00 (três mil reais) ao empregador pela falta da respectiva anotação na CTPS do empregado.


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